2006: Unternehmen in NRW sind auf die Herausforderungen des demographischen Wandels kaum vorbereitet. Akademische Studienergebnisse finden wenig Gehör, Best-Practice-Beispiele bleiben einmalig. rebequa will in den Regionen NRWs Unternehmer sensibilisieren und für eine demographiefeste Personal- und Arbeitspolitik gewinnen. Qualifizierte Demographie-BeraterInnen NRW helfen Unternehmen vor Ort bei der Umsetzung von individuellen Maßnahmen.